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Qual è la prima e più importante fonte da gestire?

Una persona che guida un’attività di business deve gestire le persone come prima e più importante risorsa. Al giorno d’oggi nessuno potrà realizzare qualcosa di buono se non ha la capacità di creare e coadiuvare una squadra intorno a sé.

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«È sc-sc-scientifico!», quindi moderno, quindi giusto, legale, morale.

Nell'epoca storica in cui viviamo, buona parte delle cose che ci sono state insegnate riguardo al dirigere le persone non funziona e spesso provoca dei danni. La maggioranza dei manager ha bisogno di resettare quello che ha imparato dalle generazioni precedenti, perché il mondo cambia velocemente, cambiano “le regole del gioco”

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La nostra formula di presentazione e la promessa di valore.

Individuare in che modo si può essere utili alle persone, portare dei benefici reali nella loro vita, è la base per la costruzione di un brand di successo, ed è la vera ragione per cui le persone dovrebbero promuoverci. E' necessario avere pronta una risposta che arrivi al punto senza bisogno di utilizzare più di una frase: Che lavoro fai? Per chi lavori? Cosa ti contraddistingue? Le risposte a queste tre domande saranno la formula di presentazione.

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Sii colui che ha il coraggio di osare, vivere di turismo è possibile

Siamo in un paese dove vivere di turismo è possibile grazie al nostro patrimonio artistico, naturale e paesaggistico nonostante sia mal gestito, controllando e aumentando il flusso del turismo che è un trend in evoluzione.

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Cosa succede nelle aziende italiane?

http://programma-studio-lavoro.che cosa succede alle-aziende-italiane La maggior parte degli imprenditori non permettono alle proprie "creature" di crescere, svilupparsi. Questo è uno dei principali motivi per cui le aziende italiane sono così piccole e poco manageriali. L'imprenditore infatti è ovunque e dimentica che fare impresa vuol dire creare una mentalità vincente e quindi trovare le risorse per… Continue reading Cosa succede nelle aziende italiane?